期刊简介
《东方食疗与保健》杂志是由中华人民共和国新闻出版总署于2003年正式批准的医学综合类学术期刊，国内统一刊号：CN 43-1418/R，国际标准刊号：ISSN 1672-5018 邮发代号：42-206。本刊由湖南省科学技术协会主管，湖南省药膳食疗研究会主办，月刊、大16开、语种：中文，英文名：Oriental Diet-Therapy and Health Care，出版地：湖南省长沙市。自创刊以来，被公誉为具有业内影响力的杂志之一，曾荣获中国优秀期刊奖。本刊为中国期刊全文数据库（CNKI）收录期刊；中国学术期刊综合评价数据库收录期刊；万方数据库全文收录期刊；中国核心期刊（遴选）数据库收录期刊；维普中文科技期刊数据库（全文版）收录期刊。稿件要求1. 来稿要有科学性、先进性和实用性，论点鲜明、论据充分、数据准确、逻辑严谨、文字通顺、图表规范。每篇论文2500-6500字（一般不超过8000字），短篇1500字以内，来稿请详细注明作者名字、作者单位、邮寄地址、科室、邮编、办公电话、手机号码及邮箱地址。2. 来稿不涉及保密问题，署名无争议，稿件一律文责自负，本刊有权对来稿做文字修改。本刊不退稿，请作者自留底稿，请勿一稿多投。3. 凡来稿后10个工作日未接到稿件处理通知的作者，请及时与本刊编辑部联系。关于每期专题栏目的收录稿件内容要求每期专题为每期不同特定专业的学术会议报道，此栏目为本刊特有，本刊将根据每月本刊学术部所开的学术会议议题确定每期专题栏目内容。查稿电话：0731-83577619 投稿邮箱：zgyjlc@163.com编辑部；隆编辑 地址：湖南省长沙市韶山中路113号
换工作后，在前单位评的职称还能继续使用吗？
时间：2024-07-18 10:08:17
在职场中，因工作变动而换单位的情况时有发生。但当我们换了单位，甚至换了城市、省份，原先已经评上的职称能否跟随我们一起到新单位呢？还是说到了新单位新环境需要重新评职称呢？
换工作后，在前单位评的职称是否仍然有效？
一般来说，单位内部申报的职称并不具备全国通用的性质，这具体取决于你的发证单位。如果职称证书是由人社局申报并颁发的，那么它是全国通用的。
然而，对于单位内部申报的职称，我们并不能一概而论地认为它在新单位就无效。首先，你需要妥善保存职称证书和申报表，或者是当时职称证书通过的批文，以证明证书的真实性。日后换单位时，可以根据新单位的判断，只要职称是真实的，基本上都是有用的。当然，也存在少数单位不认的情况，那么你可以考虑以这个职称去申报当地人社局同级别或者更高级别的职称，这样就可以继续发挥它的作用了。
具体申报要求和政策，还需结合当地人社局颁发的职称政策来执行。记住，只要证书是真的，就肯定有它的作用。证多不压身，有条件就去申请，日后说不定就会有用武之地。
此外，职称的使用还需要考虑一些细节问题。例如，职称的名称和级别是否与新单位的要求相符，职称的证书和材料是否齐全等。如果职称的名称和级别与新单位的要求不符，可能需要重新评定职称或者申请职称晋升。如果职称的证书和材料不齐全，可能会影响职称的使用效果。
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